在2024年的开端，立白科技的传承之旅迈出了重要的一步。立白创始人陈凯旋先生将其事业的重任交付给了他的长子，也是“创二代”的代表——陈泽滨。陈泽滨接过了立白科技集团的董事长一职，而陈凯旋则退居二线，以集团总顾问的身份继续为立白的发展贡献智慧。
立白科技的传承，就如同十月怀胎的艰辛，而今终于迎来了“一朝分娩”的喜悦。陈凯旋先生对于人的培养极为重视，自2010年起，陈泽滨便开始在立白历练，从品牌管理中心的实习生做起，逐步成长为公司的中坚力量。2019年，他正式接任立白科技集团总裁的位置，如今更是全面掌舵立白，继续书写家族企业的辉煌篇章。
立白科技集团，自创立至今已近30年，现已成为拥有8大生产基地、全国覆盖的多品牌多品类日化企业，年销售额更是高达200多。陈凯旋表示，立白不仅要成为百年品牌，更要始终站在行业的最前沿。
随着科技的飞速发展，数字化已成为企业未来发展的必然趋势。立白作为一家大型日化企业，虽然曾是市场的领导者，但近年来在品牌势能、互联网势力、市场领导性技术和新品号召力等方面有所衰减。与此立白还面临着产品创新、市场渗透和渠道拓展等多方面的挑战。
陈泽滨深知这些挑战，他身兼“85后”、“创二代”、“数字化”、“创新”等多重标签，为了顺利接棒，他在基层历练了长达14年之久。他以重构公司发展战略为牵引，启动了“1+2”战略，即一个品牌引领的集群、中台赋能两大平台，向全面数字化加速迈进。在陈泽滨的带领下，立白逐步实现了“营销3.0”、“供应链3.0”、“管理3.0”的业务数字化升级改造，并推动品牌和包装的全面升级。
根据《2023中营企业500强榜单》数据显示，立白的营收虽然名列第495位，但陈泽滨明白，二代创业的难处在于在原有基础上再次创新。他深知数字化不仅是第一步，更是用数字创造更大价值的关键。在数字化投入上，立白已投入上，而未来的路还很长。
在激烈的市场竞争中，日化行业无论是国产品牌还是外资品牌都在不断发展和创新。立白作为国内日化龙头企业之一，拥有30多个分公司和多个知名品牌。随着市场竞争的加剧和消费者选择品牌的多样性增加，立白面临着来自竞争对手的巨大压力。
对于未来立白仍有很多发展机遇和潜力可挖。行业人士认为，立白需要加大产品研发和创新投入、加强市场拓展和渠道建设、提高成本管理和生产效率等措施来应对挑战并抓住机遇。