在当今社会，竞争日益激烈，就业问题始终是社会关注的热点话题。企业和人才之间的双向选择使得面试变得尤为重要。在面试的短短几十分钟内，展现自己的全方位能力和个人魅力显得至关重要。
当人才去应聘时，他们通常会做好充分的准备，尽管有时可能会感到些许紧张或青涩。保持一颗平常心是至关重要的，因为这能够帮助他们更好地展现自己，为公司在未来的合作中敞开大门。
以何小梅为例，她是一名刚毕业的研究生。她不仅外表美丽，更有着比同龄人更加成熟的内心。在最近的一场大型公司面试中，她对自己有了全新的认识。
在面试过程中，面试官提出了这样一个谜题：“林字多一半”，要求回答者在一分钟内找出答案。一名女孩子的回答较为直白，而一名调皮的男生选择绕开问题。何小梅冷静地给出了她的答案：“‘林字多一半’，其实是一个字谜。考虑到‘林’字加上‘多’字的一半，那便是一个‘梦’字。”她的回答让面试官喜笑颜开，并最终决定录用她，强调公司人才时既看重专业能力，也看重思维的灵活性。
除了面试的技巧，人生的成功还依赖于其他因素。成大事者必须依赖的“五种人”和“十种手段”是实现目标的关键。
关于“五种人”：
高人的开悟：每一个成功者都曾得到过高人的指点，解决人生中的关键问题。
贵人的相助：在人生的拐点或低谷时，贵人的支持是走出困境的关键。
内人的支柱：成功者的背后往往有一个杰出的伴侣为他们提神支持。
对手（敌人）的鼓舞：对手的存在促使人不断开拓、创造。
小人的成就：虽然小人有时会带来麻烦，但他们也能促使人时刻保持警觉，从而取得更大的成就。
关于“十种手段”：
敢于决断：成大事者看到机会就会果断决策。
挑战弱点：成功者善于改正自己的缺陷，成为能力超强的人。
突破困境：成大事者能将困境转化为成功的资本。
善于抓住机遇：成大事者绝不会让机遇溜走，而是积极把握。
发挥强项：做自己最擅长的事，充分发挥才智。
调整心态：成大事者能高速调整心态，保持自信。
立即行动：成大事者靠行动来落实人生计划。
善于交往：成大事者善于利用人力资源，实现自己的目标。
重新规划：成大事者不会满足于小成功，而是持续追求更大的成功。
团队：成大事者具有领导力，能组建一个具有充分战斗力的团队。